{"id":1183,"date":"2021-08-30T13:09:58","date_gmt":"2021-08-30T11:09:58","guid":{"rendered":"https:\/\/pietrocumpostu.com\/?p=1183"},"modified":"2021-08-30T13:09:58","modified_gmt":"2021-08-30T11:09:58","slug":"ruolo-e-compiti-del-collegio-sindacale-o-sindaco-unico","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pietrocumpostu.com\/it\/ruolo-e-compiti-del-collegio-sindacale-o-sindaco-unico\/","title":{"rendered":"Ruolo e compiti del collegio sindacale o sindaco unico"},"content":{"rendered":"<h2><em>Con la Riforma del diritto societario (d.lgs 17 gennaio 2003, n. 6) i ruoli e compiti del collegio sindacale (o sindaco unico) sono cambiati. Al revisore legale spetta il compito di effettuare la revisione legale dei conti, mentre il collegio sindacale \u00e8 diventato un organo di vigilanza sul rispetto dello statuto, della legge e della corretta amministrazione.<\/em><\/h2>\n<p>Il collegio sindacale \u00e8 <strong>obbligatorio<\/strong> nelle societ\u00e0 per azioni e nelle societ\u00e0 in accomandita per azioni. Per le societ\u00e0 a responsabilit\u00e0 limitata \u00e8, invece, sempre <strong>facoltativo<\/strong>; tuttavia, se nominato, pu\u00f2 essere incaricato anche della <strong>revisione legale dei conti<\/strong> nei casi indicati dall&#8217;art. 2409-bis c.c., comma 2.<\/p>\n<p>In genere, il collegio sindacale si compone di 3 o 5 <strong>membri<\/strong> (art 2397 c.c.). La Legge n. 220\/2010 ha introdotto la possibilit\u00e0 di un solo sindaco per societ\u00e0 a responsabilit\u00e0 limitata.<\/p>\n<h3><strong>Ruolo e compiti del collegio sindacale: attivit\u00e0 di vigilanza e di controllo<\/strong><\/h3>\n<p>Le <strong>funzioni<\/strong> del collegio sindacale (o sindaco unico) sono disciplinate dall&#8217;<a href=\"https:\/\/www.brocardi.it\/codice-civile\/libro-quinto\/titolo-v\/capo-v\/sezione-vi-bis\/art2403.html\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener\" data-schema-attribute=\"\">art. 2403 c.c.<\/a>.<\/p>\n<p>Il collegio <strong>vigila<\/strong> sul rispetto della legge e dello statuto, dei principi di corretta <strong>amministrazione<\/strong> con particolare riferimento all&#8217;assetto organizzativo e contabile adottato dall&#8217;azienda nonch\u00e9 all&#8217;effettivo <strong>funzionamento<\/strong> dello stesso.<\/p>\n<p>In ogni caso, la presenza di un <em>auditor<\/em> esterno <strong>non<\/strong> solleva il collegio dalle proprie indagini (se necessario) o da alcune funzioni contabili come verifiche, proposte ed osservazioni sul bilancio e sulla relativa approvazione.<\/p>\n<p>Il collegio pu\u00f2, inoltre, svolgere <strong>l\u2019attivit\u00e0 di revisione legale<\/strong> dei conti nei casi indicati dall&#8217;<a href=\"https:\/\/www.brocardi.it\/codice-civile\/libro-quinto\/titolo-v\/capo-v\/sezione-vi-bis\/art2409bis.html\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener\" data-schema-attribute=\"\">art. 2409-bis c.c., comma 2<\/a>. In tal caso, tuttavia, il collegio deve essere costituito da <strong>revisori legali<\/strong> iscritti nell\u2019apposito registro.<\/p>\n<p>Il dovere (e funzione) di vigilanza dei sindaci (o sindaco unico) <strong>non<\/strong> si limita all&#8217;operato degli amministratori, bens\u00ec si estende a tutti gli altri organi sociali ed ai dirigenti dell&#8217;azienda.<\/p>\n<p>Riportiamo, di seguito, le attivit\u00e0 svolte dal collegio sindacale e relativi criteri operativi. Le &#8220;Norme di comportamento&#8221; del Cndcec, entrate in vigore il 1\u00b0 gennaio 2012, forniscono le linee guida da seguire.<\/p>\n<h3><strong>Vigila sull&#8217;osservanza della legge e dello statuto<\/strong><\/h3>\n<p>Il collegio sindacale svolge la sua <strong>attivit\u00e0 di vigilanza<\/strong> sull&#8217;osservanza della <strong>legge<\/strong> e dello <strong>statuto<\/strong> acquisendo informazioni rilevanti tramite:<\/p>\n<ul>\n<li>le partecipazioni alle <strong>riunioni<\/strong> degli organi sociali;<\/li>\n<li>lo scambio di informazioni con gli amministratori della societ\u00e0 e gli organi di controllo delle societ\u00e0 controllate;<\/li>\n<li>l\u2019acquisizione di informazioni dal revisore legale (ove esistente);<\/li>\n<li>le operazioni di <strong>ispezione<\/strong> e <strong>controllo;<\/strong><\/li>\n<li><strong>l\u2019acquisizione<\/strong> periodica di <strong>informazioni<\/strong> da parte degli amministratori delegati; e<\/li>\n<li>la lettura dei <strong>verbali<\/strong> precedenti alla sua nomina.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Vigila sul rispetto dei principi di corretta amministrazione<\/h3>\n<p>La <strong>vigilanza<\/strong> sul rispetto dei principi della corretta amministrazione da parte del collegio sindacale (o sindaco unico) riguarda la <strong>legittimit\u00e0<\/strong> delle scelte e la verifica del corretto <strong>procedimento decisionale<\/strong> degli amministratori.<\/p>\n<p>In particolare, il collegio verifica che <strong>le scelte decisionali<\/strong> degli amministratori siano <strong>compatibili<\/strong> con le risorse ed il patrimonio aziendale. Gli amministratori devono essere coscienti dei <strong>rischi<\/strong> e degli <strong>effetti<\/strong> delle loro azioni e delle operazioni compiute.<\/p>\n<p>I sindaci accertano che gli amministratori <strong>non<\/strong> compiano operazioni imprudenti, azzardate, che pregiudichino <strong>l&#8217;integrit\u00e0 del patrimonio sociale<\/strong> o siano <strong>estranee<\/strong> all&#8217;oggetto sociale.<\/p>\n<p>Il collegio attinge, a tali, ad informazioni <strong>acquisite<\/strong> dall&#8217;organo amministrativo (sia esso unipersonale che collegiale), dal revisore legale (ove esistente) e attraverso <strong>la partecipazione alle riunioni del Cda<\/strong>.<\/p>\n<h3><strong>Vigila sull&#8217;adeguatezza e sul funzionamento dell&#8217;assetto organizzativo<\/strong><\/h3>\n<p>Il collegio verifica la definizione di <strong>deleghe, poteri, responsabilit\u00e0<\/strong> nei compiti, <strong>funzioni<\/strong> e <strong>lavori<\/strong> svolti dai collaboratori.<\/p>\n<p>Nel valutare <strong>l&#8217;adeguatezza<\/strong> ed il corretto <strong>funzionamento<\/strong> dell&#8217;assetto organizzativo, i sindaci verificano, in particolare, la corrispondenza fra struttura decisionale aziendale e deleghe depositate presso il Registro delle imprese.<\/p>\n<p>Un <strong>adeguato<\/strong> assetto organizzativo presenta chiaramente un organigramma aziendale con identificazione di <strong>funzioni, compiti<\/strong> e <strong>responsabilit\u00e0, attivit\u00e0<\/strong> dei soggetti con potere decisionale, <strong>presenza<\/strong> di direttive e procedure aziendali aggiornate e diffuse, nonch\u00e9 di procedure che garantiscano un&#8217;adeguata <strong>competenza<\/strong> del personale che svolge le funzioni assegnate.<\/p>\n<h3><strong>Vigila sull&#8217;adeguatezza e funzionamento del sistema di controllo interno<\/strong><\/h3>\n<p>Nel valutare <strong>l\u2019adeguatezza<\/strong> ed <strong>il funzionamento<\/strong> del sistema di controllo interno, i sindaci esaminano <strong>direttive, procedure<\/strong> e <strong>prassi operative<\/strong>, documenti come regolamenti interni, manuali operativi, organigramma, eventuali mappature dei processi.<\/p>\n<p>In questa fase di verifica, la <strong>primaria<\/strong> fonte informativa del collegio sindacale \u00e8 lo <strong>scambio di informazioni<\/strong> con il revisore legale (ove esistente).<\/p>\n<h3><strong>Vigila sull&#8217;adeguatezza e funzionamento del sistema contabile e amministrativo<\/strong><\/h3>\n<p>In questa fase, il collegio sindacale esegue un&#8217;analisi di conformit\u00e0 per controllare <strong>l&#8217;effettivo<\/strong> funzionamento del sistema amministrativo-contabile.<\/p>\n<p>A tal fine, il collegio sindacale analizza le caratteristiche del sistema comparandole con <strong>un modello teorico di <em>best practice<\/em><\/strong> in virt\u00f9 delle dimensioni e peculiarit\u00e0 dell&#8217;impresa esaminata.<\/p>\n<h3><strong>Vigila sul bilancio di esercizio (Relazione sulla gestione)<\/strong><\/h3>\n<p>Nella delicata fase di vigilanza sul bilancio di esercizio e relativa gestione, il collegio sindacale verifica soltanto <strong>l&#8217;osservanza<\/strong> della legge (principi di verit\u00e0, correttezza e chiarezza) e dello <strong>statuto.<\/strong> Dovr\u00e0 controllare la <strong>conformit\u00e0<\/strong> degli schemi di stato patrimoniale e conto economico, dei principi contabili adottati.<\/p>\n<p>La Relazione dei sindaci ha <strong>l&#8217;obiettivo<\/strong> di far conoscere ai soci tutti gli elementi che possano metterli nelle condizioni di discutere, modificare, approvare o respingere il bilancio d&#8217;esercizio.<\/p>\n<p>Tale relazione, da sottoporre all&#8217;assemblea in fase di approvazione del bilancio, include <strong>attestazioni, proposte, osservazioni, giudizi<\/strong> derivanti dall&#8217;attivit\u00e0 di controllo effettuata durante l&#8217;esercizio.<\/p>\n<p>Con questo resoconto sulla gestione, il collegio sindacale deve anche fornire <strong>adeguate<\/strong> informazioni sui principali <strong>rischi<\/strong> ed <strong>incertezze<\/strong> di tipo funzionale ed organizzativo cui \u00e8 esposta la societ\u00e0. Verifica la <strong>conformit\u00e0<\/strong> alle prescrizioni vigenti dell&#8217;iscrizione in bilancio dell&#8217;avviamento, dei costi d&#8217;impianto e di ampliamento, di ricerca, sviluppo e pubblicit\u00e0.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/gum.pfz.mybluehost.me\/contatti\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">La tua societ\u00e0 \u00e8 obbligata alla nomina del collegio sindacale o vuoi optare volontariamente per la sua nomina? Contattami senza impegno, sono a tua completa disposizione.<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Nel presente articolo analizzeremo il ruolo e i compiti del collegio sindacale o sindaco unico<\/p>","protected":false},"author":3,"featured_media":1186,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[217],"tags":[371,372,373],"class_list":["post-1183","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-tax-ma-e-bilanci","tag-attivitadivigilanza","tag-collegio-sindacale","tag-sindaco"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/pietrocumpostu.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1183","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/pietrocumpostu.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/pietrocumpostu.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pietrocumpostu.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pietrocumpostu.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1183"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/pietrocumpostu.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1183\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pietrocumpostu.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1186"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/pietrocumpostu.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1183"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/pietrocumpostu.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1183"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/pietrocumpostu.com\/it\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1183"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}